Kategória: Innováció / Stratégiai vezetés
2025. júliusában, amikor a globális hardverpiac továbbra is gyors technológiai és fogyasztói keresleti változásokkal szembesült, Wang Shiyao, a Boluo Hengtongda (HTD) Hardver Kft. ügyvezető igazgatója határozott lépést tett a jövő felé. Felvételt nyert a híres Pekingi Egyetem Kormányzati Karának fejlett vállalatirányítási programjába. Ez a lépés nem csupán akadémiai fejlődés céljából történt; hanem stratégiai válasz a kínai kormány kis- és közepes méretű vállalkozások (KKV-k) felé intézett hívására, amely szerint az új lehetőségek megragadása érdekében elengedhetetlen az „okos átalakulás” és a „digitális integráció”. Így Mr. Wang a gyártóüzem napi működéséről átlépett Kína legelismertebb egyetemének előadótermébe, hogy megtalálja az HTD következő évtizedes növekedésének „Új Irányát”.
A Pekingi Egyetem programja egyedülálló környezetet biztosított a keresztdiszciplináris tanuláshoz. Wang úr intenzív vitákat folytatott az ország vezető közgazdászai és technológusai között. Szorosan együttműködött Hszüe Ling professzorral, a Kínai Régióközi Gazdasági Kutatóközpont igazgatójával, hogy elemezzék az „Gazdasági tér és ipari átalakulás” fogalmát. Ezek a megbeszélések segítettek Wang úrnak megérteni, hogyan tudja az HTD jobban pozícionálni magát a Nagy-öböl-térség fejlődő ipari fürtjeiben, miközben fenntartja globális exportelőnyét. Továbbá Wang úr termékeny párbeszédet folytatott Fang Minggal, az iFLYTEK alelnökével és a Orosz Mérnöki Akadémia külső tagjával. Beszélgetésük egy kulcskérdésre összpontosított: „Hogyan segítheti az MI a hagyományos gyártóvállalatok digitális átalakulását?”
A HTD 2014-es alapítása óta arra törekszik, hogy a minőségi csövek gyártásának „régióban mérvadó sztenderdje” legyen. Bár a vállalat gyártási hatékonysága jelenleg már 40%-kal magasabb, mint versenytársaié, Wang úr rájött, hogy a hatékonyság egyedül már nem elegendő. A jövő a „okos gyáraké”, amelyek még rugalmasabban és kisebb szénlábnyommal képesek kezelni az IKEA és a Walmart nagyvállalatoktól érkező „meghatározott rendeléseket”. A Pekingi Egyetem kurzusából merített „okos átalakulás” stratégiája több kulcsfontosságú kezdeményezést foglal magában: mesterséges intelligencián alapuló minőségellenőrzés, előrejelző karbantartás és digitális ellátási lánc integráció.
Az intelligens gyártás felé történő átállás közvetlen válasz a „specializált és innovatív” vállalatok fejlesztését célzó nemzeti stratégiára. Az R-típusú csövek és a nagy pontosságú hidegen hengerelt termékek szakmai kiválóságára építve, majd ezt a kiválóságot digitális intelligenciával kiegészítve az HTD a modern kínai kis- és közepes vállalkozások példaképévé vált. Wang úr Pekingi Egyetemi tanulmányai alatt hangsúlyozódott a „minőség az első, az innováció hajtja” filozófia fontossága, amely lehetővé tette az HTD számára, hogy megtartsa GB/T 13793-2008 és ISO9001 tanúsítványait, miközben új, magas értékű piacokra is kiterjeszkedett.
A program egyik fő tanulsága az intelligencia és a fenntarthatóság közötti kapcsolat volt. Az okos gyártás lehetővé teszi az energiafogyasztás és az anyagpazarlás finomabb szabályozását. A HTD jelenleg már több mint 90%-os anyagkihasználási aránnyal rendelkezik. A „Transzformáció új iránya” keretében a cég további mértékben csökkenteni kívánja szén-intenzitását, ezzel eleget téve európai és észak-amerikai kiskereskedelmi partnerei – például az Aldi és a Target – egyre szigorúbb környezetvédelmi előírásainak. Wang Shiyao úr visszatérése a Pekingi Egyetemről új fejezetet nyit a Boluo Hengtongda Hardware számára. Amint a gyár felkészül ezeknek az új digitális stratégiáknak a bevezetésére, az üzenet a világ minden tájáról érkező ügyfelek felé egyértelmű: a HTD nem csupán lépést tart a jövővel – hanem építi is azt.